霍兰德职业兴趣测评是基于霍兰德理论开发的一种测评工具。该理论将人格分为现实型、艺术型、研究型、社会型、企业型和常规型六种类型,并强调个人兴趣与职业的紧密联系。通过这一测评,个人可以了解自己的职业兴趣所在,从而找到更适合自己的职业方向。二、霍兰德职业兴趣测评的实用性 广泛应用于知名企业:许多...
3. 兴趣爱好:我喜欢阅读侦探小说,观看有趣的纪录片,做手工,打羽毛球,跑步,以及学习烹饪技巧。4. 技能水平:我能够熟练运用基本的办公软件。5. 个人优势:我能够与陌生人和谐相处,擅长处理人际关系,有耐心,并具备一定的专业技能。6. 个人劣势:我性子急,做事有时会过于冲动。7. 霍兰德职业兴趣...
霍兰德职业兴趣自测(Self-DirectedSearch)是由美国职业指导专家霍兰德(JohnHolland)根据他本人大量的职业咨询经验及其职业类型理论编制的测评工具。霍兰德认为,个人职业兴趣特性与职业之间应有一种内在的对应关系。根据兴趣的不同,人格可分为研究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、企业型(E)、传统型...
霍兰德职业兴趣测试是一种帮助个人了解自己的职业倾向和兴趣爱好的心理测试。这六种类型具体如下:1. 实际性:这类人通常喜欢具体的、实际操作的工作。他们对物理环境感兴趣,善于动手解决问题,喜欢与机器、工具或自然打交道。2. 研究型:这类人喜欢探索未知,对知识和科研有浓厚兴趣。他们通常喜欢独立研...
霍兰德职业兴趣测试是由美国职业指导专家霍兰德编制的一种测评工具,旨在通过一系列题目帮助个体识别自己的职业兴趣类型。该测试基于霍兰德的职业类型理论,将人格分为研究型、艺术型、社会型、企业型、传统型和现实型六个维度。以下是关于霍兰德职业兴趣测试的详细解答:测试内容:测试包含一系列与职业兴趣相关的...